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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Localização
Descrição
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Estamos procurando um Gerente de Localização dedicado para supervisionar e coordenar todas as operações em uma unidade local. Este profissional será responsável por garantir que as atividades diárias estejam alinhadas com os objetivos estratégicos da empresa, otimizando recursos e promovendo um ambiente de trabalho eficiente e produtivo. O Gerente de Localização atuará como o principal ponto de contato entre a equipe local e a administração central, facilitando a comunicação e implementando políticas corporativas. Além disso, deverá monitorar o desempenho da unidade, identificar oportunidades de melhoria e liderar iniciativas que promovam o crescimento sustentável. É fundamental que o candidato possua habilidades de liderança, capacidade de tomada de decisão e experiência em gestão de equipes e processos operacionais. O cargo exige também a habilidade de lidar com desafios diversos, desde questões administrativas até a resolução de conflitos internos, sempre mantendo o foco na satisfação do cliente e na qualidade dos serviços prestados. Se você é um profissional proativo, organizado e com visão estratégica, esta é uma excelente oportunidade para contribuir significativamente para o sucesso da nossa organização.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisionar as operações diárias da unidade local.
- Gerenciar e liderar a equipe local, promovendo um ambiente colaborativo.
- Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos da empresa.
- Monitorar indicadores de desempenho e implementar melhorias.
- Comunicar-se efetivamente com a administração central e outras unidades.
- Gerenciar recursos financeiros e materiais da unidade.
- Resolver conflitos internos e promover a satisfação dos colaboradores.
- Planejar e executar estratégias para alcançar metas estabelecidas.
- Assegurar a conformidade com normas legais e regulatórias.
- Promover a segurança e o bem-estar no ambiente de trabalho.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência comprovada em gestão de operações ou unidades locais.
- Habilidades de liderança e gestão de equipes.
- Capacidade de planejamento e organização.
- Conhecimento em análise de indicadores de desempenho.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Formação superior em Administração, Gestão ou áreas correlatas.
- Conhecimento em ferramentas de gestão e sistemas ERP.
- Proatividade e capacidade de resolução de problemas.
- Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis.
- Conhecimento em legislação trabalhista e normas de segurança.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Qual sua experiência em gestão de unidades locais?
- Como você lida com conflitos dentro da equipe?
- Quais ferramentas de gestão você utiliza?
- Como você monitora e melhora o desempenho da equipe?
- Descreva uma situação em que você implementou uma melhoria significativa.
- Como você garante a comunicação eficaz entre diferentes níveis hierárquicos?
- Qual sua abordagem para o planejamento estratégico?
- Como você gerencia recursos financeiros em sua unidade?
- Como você promove a segurança no ambiente de trabalho?
- Quais são seus principais desafios como gerente de localização?
